长株潭举行大型人才交流会

　本报6月11日讯（记者　李文峰　通讯员　贺春福）长株潭“两型社会”试验区大型人才交流会近日在株洲市体育中心举行。216家入场招聘单位共提供职位10431个，有2500余人与用人单位达成聘用意向，有3230余人被纳入长株潭储备人才库。

　　据了解，2003年长株潭人才一体化工作正式启动后，三市每年都要组织一次以上的区域人才智力交流活动，并逐步统一招聘信息系统和人才数据库，统一收录人才信息。同时，建立三市人事人才信息定期发布、交流制度，建立规范统一的培训基地；建立紧缺人才培训目录，培训证书三市互认；建立人事代理互助制度，在三市之间实现异地存档人员，可异地进行职称申报、代办社保和住房公积金、商业保险、计生证明等。在引进外国专家、境外培训和归国留学人员服务方面，三市还将采取共同行动，建立信息共享机制，打造共同的引智平台。

　　这次人才交流会上，长株潭三市人事部门负责人共同签订了人才中心合作协议、引进外国智力合作协议、评委库资源共享协议、人事争议仲裁业务协助和工作交流合作协议，并制订了三市人事局长联席会议制度，标志着三市人才一体化工作迈出了实质性步伐。